חברת זנלכל (יכין) הודיעה היום על חלוקת דיבידנד בסך של 4 מיליון ש"ח (כ- 0.27 ש"ח למניה)
סכום זה מצטרף לדיבידנד בסך 4 מיליון ש"ח אשר חולק במאי 2009, סך כולל עד כה ב- 2009 של 8 מיליון ₪
משנת 2005 ועד היום חילקה החברה דיבידנד מעל 40 מיליון ₪ (כולל החלוקה הנ"ל)
חלוקת הדיווידנד הינה בהמשך למדיניות חלוקת הדיבידנד לבעלי המניות של החברה ליתרת השנים שעד שנת 2010, לפיה החברה תחלק לבעלי מניותיה דיבידנד בגין כל שנה בשיעור שלא יפחת מ-60% מהרווח השנתי הנקי.
חלוקת הדיווידנד ב-2009 נבעה מהתוצאות הטובות של החברה ב-2008 שהמשיכו את מגמת הצמיחה (צמיחה של 11.5% ב- 2008) ואת מגמת הגידול ברווח הנקי ( גידול מ- 10.1 מלש"ח ב-2007 ל- 13.5 מלש"ח ב-2009).
בחציון הראשון של שנת 2009 הציגה החברה גידול של 19.3% ברווח הנקי ביחס לתקופה המקבילה אשתקד.
סה"כ חילקה החברה בשנים 2005-2009 (כולל החלוקה הנ"ל) מעל 40 מיליון ₪ דיווידנד לבעלי מניותיה.
באוגוסט 2009 רכשה מגדל חברה לביטוח כ- 4% ממניות החברה ובכך הצטרפה לבית ההשקעות ילין לפידות המחזיק כ- 7.3% ממניות החברה.
נימוקי הדירקטוריון לאישור חלוקת הדיבידנד:
1. חלוקת הדיבידנד המוצעת מקיימת את מבחני החלוקה הקבועים בסעיף 302 לחוק החברות, דהיינו את מבחן הרווח ומבחן יכולת הפירעון.
2. לעניין מבחן יכולת הפירעון, בהתבסס על הדוחות הכספיים של החברה ליום 30 ביוני 2009 ובהתבסס על תזרים המזומנים הצפוי של החברה, הגיע הדירקטוריון למסקנה, כי לא קיים חשש סביר כי חלוקת הדיבידנד כאמור תמנע מן החברה את היכולת לעמוד בחבויותיה הקיימות והצפויות, בהגיע מועד קיומן.
3. חלוקת הדיבידנד לא תשפיע באופן מהותי לרעה על מצבה הכספי של החברה ובכלל זה על מבנה ההון שלה, מצב נזילותה, יכולתה להמשיך לפעול במתכונת פעילותה הקיימת ותכניות ההשקעה שלה.
4. חלוקת הדיבידנד תואמת את מדיניות חלוקת הדיבידנד שאומצה ביום 31 במרס 2009.
יצויין, כי יתרת הרווחים כמשמעותו של מונח זה בסעיף 302 לחוק החברות, נכון ליום 30 ביוני 2009, עומדת על כ-49,544 אלפי ש"ח. לאחר ביצוע החלוקה תעמוד יתרה זו על כ- 45,544 אלפי ש"ח.
.jpg)
